Zarządzenie
Nr
41/2013

Wójta Gminy Szerzyny

z dnia 29 kwietnia
2013 roku

w sprawie ogłoszenia
konkursu na stanowiska:

dyrektora Zespołu
Szkół – Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Czermnej, dyrektora
Zespołu Szkół – Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Ołpinach
i dyrektora Zespołu Szkół – Szkoły Podstawowej i Gimnazjum
w Szerzynach.

Na podstawie art. 36a
ust. 2 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U.
z 2004r. Nr 256, poz. 2572 ze zm.), § 1 Rozporządzenia
Ministra Edukacji Narodowej z dnia 8 kwietnia 2010 r. w sprawie
regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznej szkoły lub
publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. Nr
60, poz. 373, ze zm.) oraz § 1 oraz § 5 ust. 1 Rozporządzenia
Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009 r.
w
sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca
stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze, w
poszczególnych typach publicznych szkół i rodzajach publicznych
placówek (Dz. U. Nr 184, poz. 1436 ze zm.),

zarządza się, co
następuje:

§ 1

Ogłasza się konkurs na
stanowiska:

1. dyrektora Zespołu
Szkół – Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Czermnej,

2. dyrektora Zespołu
Szkół – Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Ołpinach,

3. dyrektora Zespołu
Szkół – Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Szerzynach

– zgodnie z załącznikiem.

§ 2

Wykonanie zarządzenia
powierza się kierownikowi Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego
Oświaty w Szerzynach.

§ 3

Zarządzenie
wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Załącznik

do
Zarządzenia Nr 41/2013

Wójta
Gminy Szerzyny

z
dnia 29 kwietnia 2013 roku

Wójt
Gminy Szerzyny

ogłasza
konkurs na stanowiska:

1.
Dyrektora Zespołu Szkół – Szkoły Podstawowej i Gimnazjum
w Czermnej, 38-245 Czermna 115,

2.
Dyrektora Zespołu Szkół – Szkoły
Podstawowej i Gimnazjum w Ołpinach, 38-247 Ołpiny 451,

3.
Dyrektora Zespołu Szkół – Szkoły
Podstawowej i Gimnazjum w Szerzynach, 38-246 Szerzyny 544.

I.
Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia następujące
wymagania:

1. jest
   nauczycielem mianowanym lub dyplomowanym;

2. ukończyła studia magisterskie i posiada przygotowanie
   pedagogiczne oraz kwalifikacje do zajmowania stanowiska
   nauczyciela w gimnazjum;

3. ukończyła studia wyższe lub studia podyplomowe z
   zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania
   oświatą, prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek
   doskonalenia nauczycieli;

4. posiada co najmniej pięcioletni staż pracy
   pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy
   dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;

5. w okresie pięciu lat bezpośrednio przed powierzeniem
   stanowiska dyrektora uzyskała co najmniej dobrą ocenę pracy w
   przedszkolu, szkole lub placówce, a w przypadku nauczyciela
   akademickiego – pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat
   pracy w szkole wyższej, jeżeli stanowisko dyrektora obejmuje
   bezpośrednio po ustaniu zatrudnienia w szkole wyższej, albo w okresie
   roku bezpośrednio przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko
   dyrektora uzyskał pozytywną ocenę dorobku zawodowego;

6. spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania
   prac na stanowisku kierowniczym;

7. nie była karana karą dyscyplinarną, o której mowa w
   art. 76, ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r.-Karta Nauczyciela
   (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674 z późn. zm.), oraz nie toczy się
   przeciwko niej postępowanie dyscyplinarne;

8. nie
   była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne
   przestępstwo skarbowe;

9. nie
   toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z
   oskarżenia publicznego;

10. nie
    była karana zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem
    środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4
    ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za
    naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr
    14, poz. 114, z późn. zm.);

11. złożyła oświadczenie lustracyjne bądź informację o
    uprzednim złożeniu oświadczenia lustracyjnego do Małopolskiego
    Kuratorium Oświaty, zgodnie z ustawą z dnia 18 października 2006r. o
    ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa
    z lat 1944 – 1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. Nr 218, poz. 1592
    z późn. zm.) – dotyczy osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972r.

II.
Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

1. uzasadnienie
   przystąpienia do konkursu wraz z koncepcją funkcjonowania i rozwoju
   szkoły;

2. 
   poświadczonej przez
   kandydata za zgodność z oryginałem kopii dowodu osobistego lub innego
   dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz poświadczającego obywatelstwo
   kandydata.

3. życiorys
   z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności
   informację o stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela lub
   stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego;

4. 
   oryginałów lub
   poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii
   dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym
   mowa w pkt 3,

5. 
   oryginałów lub
   poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii
   dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym
   dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów
   podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu
   kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,

6. 
   zaświadczenia
   lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na
   stanowisku kierowniczym,

7. 
   oświadczenia, że
   przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane
   z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,

8. 
   oświadczenia, że
   kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo
   lub umyślne przestępstwo skarbowe;

9. 
   oświadczenia, że
   kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z
   dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt
   4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie
   dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114, z
   późn. zm.);

10. 
    oświadczenia o
    dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i ust. 3a ustawy z
    dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach
    organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych
    dokumentów (Dz. U. z 2007 r. Nr 63, poz. 425, z późn. zm.) – w
    przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły;

11. 
    oryginału lub
    poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu
    nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku
    nauczyciela;

12. 
    oryginału lub
    poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty
    oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i
    nauczyciela akademickiego;

13. 
    oświadczenia, że
    kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76
    ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z
    2006 r. Nr 97, poz. 674, z późn. zm.) lub w art. 140 ust. 1 ustawy z
    dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. Nr 164,
    poz. 1365, z późn. zm.) – w przypadku nauczyciela i nauczyciela
    akademickiego;

14. 
    oświadczenia, że
    kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z
    ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z
    2002 r. Nr 101, poz. 926, z późn. zm.) w celach przeprowadzenia
    konkursu na stanowisko dyrektora.

Zaświadczenie
lekarskie winno być sporządzone przez lekarza uprawnionego do jego
wystawienia, na druku zgodnym z wzorem stanowiącym załącznik do
rozporządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja
1996 r. w sprawie przeprowadzenia badań lekarskich pracowników,
zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz
orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie
Pracy ( Dz. U. z 1996r Nr 69, poz. 332 ze zm.).

III.
Oferty należy składać w
zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnymi i dopiskiem
„Konkurs na dyrektora Zespołu Szkół – Szkoły
Podstawowej i Gimnazjum w ………… „(podać
nazwę miejscowości), w terminie do dnia 31 maja 2013 r. (data
wpływu do Urzędu) na adres:

Urząd
Gminy Szerzyny 38-246 Szerzyny 521

Konkurs
przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Wójta Gminy
Szerzyny.

O
terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego
kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.